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人才强国:不拒众流 方为沧海

2019-10-26 07:27:42   【浏览】3284

习近平总书记指出,人才是我们未来事业的基础。新中国成立以来,它已经从一个“贫穷落后”的国家发展成为世界第二大经济体和第二大科研生产国,创造了一个举世瞩目的“中国奇迹”。究其根源,在于中国人才事业的蓬勃发展和人才强国战略的大力推进。

银川市大型人才交流会现场。新华社

1.邀请海外人才回国

要治理国家,一个人不能走在别人的前面。我们党和国家一贯高度重视人才工作。

新中国成立前夕,毛泽东、周恩来等领导人非常清楚地看到,知识分子不仅在中国新民主主义革命中发挥了特别重要的作用,更重要的是,在新中国未来的经济建设和科技发展中发挥了特别重要的作用。

1949年12月6日,新中国成立之初,中国成立了处理留学生回国的委员会,在北京、广州、上海等地设立了招待所,处理留学生和学者的回国事宜。同年12月18日,周恩来代表中国共产党和中央人民政府,通过北京广播电台,真诚邀请海外留学生和学者回国参与新中国建设。

7月5日,第20届中国留学生创业周在辽宁省大连市开幕。图为观众体验虚拟现实产品。新华社

风雨交加,爱国主义不会改变。为国家服务有多难,为国家服务的雄心就越来越强。面对祖国的召唤,钱学森、朱光亚、李四光、华罗庚、叶杜正、程贾凯、谢喜德等一批科学家毅然放弃国外优越条件,回到祖国参与建设。到1953年,大约有2000名优秀的中国海外儿女相继从欧美归来。他们中的许多人成了中国科学技术领域的创始人。

1956年1月14日,中共中央召开了一次关于知识分子问题的会议。周恩来同志在会上作了“关于知识分子问题的报告”,明确指出绝大多数知识分子已经是工人阶级的一部分,极大地激发了大多数知识分子的政治热情和工作热情。

国家应该在人才的基础上建立,而产业应该在人才的基础上发展。面对一切无用、一切进步的新中国的困难局面,广大归国知识分子在极其困难和困难的条件下艰苦顽强地工作,为新中国各项事业的发展奠定了坚实的基础,取得了举世瞩目的“两弹一星”等伟大成就。

2.深入实施人才强国战略

1978年3月,冬天过去了,春天来了。万象更新了。全国科学大会的召开不仅迎来了科学的春天,也迎来了知识分子的春天。

1978年5月,“真理标准大讨论”在全国范围内展开,打破了长期以来的意识形态禁锢。1978年6月,当邓小平访问清华大学时,他给出了扩大海外留学的重要指示。十一届三中全会上,“尊重知识和人才”的口号更加响亮。广大知识分子表现出极大的热情和创造力,走在共和国经济和社会建设的前列。

“春风就像一位尊贵的客人。它一到就会繁荣起来。”1984年12月,国务院颁布了《自费出国留学暂行规定》,为自费出国留学打开了大门。据统计,改革开放40年来,中国留学人数持续增长,从1978年的860人增加到2018年的662,100人,其中出国留学人数为5,585,700人,回国人数为3,651,400人。

在民族复兴的伟大征程上,广大留学生正在适时创新,实现自己的梦想。抽样调查显示,70%以上的国家重点项目学术带头人是归国人员,84%的中国科学院院士,75%的中国工程院院士,80%的国家863计划首席科学家,77%的教育部直属大学校长都有海外留学或工作经历。

办好中国的关键在于党、人民和人才。2002年11月,党的十六大报告提出“尊重劳动、知识、人才和创造”。2002年底,中央政府召开的全国组织工作会议明确提出“党管人才”,一场人才强国的时代运动开始在全国范围内回响。

2003年12月,党中央、国务院召开了第一次全国人才工作会议。会后,他们颁布了《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》,全面部署和实施人才强国战略。

培养、吸引和使用各种人才已迅速成为各部门的优先事项之一。2006年3月,人才强国战略被列为“十一五”规划的一个专门章节。2007年,人才强国战略撰写了党的十七大报告和新党章。2010年5月,党中央、国务院再次在北京召开全国人才工作会议。同年6月6日,《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020)》正式颁布。2012年9月,中共中央办公厅发布了《关于进一步加强党的人才管理工作的意见》...

解放思想、解放人才、发展人才的声音洪亮。加快人才工作发展,推进创新已成为时代的强音。

3.努力推进人才发展体制和机制的改革创新

对于世界的统治者来说,天赋是关键。

党的十八大以来,习近平总书记提出了一系列重要指示,提出了一系列重大战略规划,引导和推动人才工作步入蓬勃发展的快车道。

2016年2月,中共中央发布《关于深化人才发展体制机制改革的意见》,进一步推进人才发展体制机制改革。2017年10月,党的第19次代表大会报告指出,应实施更积极、更开放、更有效的人才政策。自2018年6月以来,“弘扬爱国斗争精神,为新时代做出贡献”的活动在知识分子中深入开展。各地普遍制定了关于落实党的人才管理工作的意见。一些省委书记担任了人才管理领导小组的领导。以党的人才管理原则为核心,形成了科学、规范、开放、包容、高效的人才开发管理体系。

"不管有多少人流动,河流和海洋是唯一的出路."近年来,党和政府把握经济全球化趋势和国际人才流动规律,不断改革和完善外国专家在华工作制度。2017年发布了《关于全面实施外国人在华工作许可制度的通知》,实现了对外国人在华工作的统一管理和分类管理。2018年,引进人才签证制度,为高层次人才来华开辟“绿色通道”。宽容开放的政策和从海洋到海洋接受一切的精神点燃了全球人才对中国创新和创业的持续热情。

源头充满生机和活力,在生成中相互竞争。目前,中国人力资源总量已达1.75亿人,人力资源规模、科技人力资源和研发人员数量居世界首位。人才创新能力明显增强。科学研究水平已从跟随转向并行领导。创新成果已经从数量增长转变为质量改进。量子调控、中微子振荡和单染色体人工真核细胞等基础研究领域出现了大量原创性重大成果。中国在全球人才和创新领域的地位大大提高。

回首过去,我们满怀豪情。展望未来,我很有信心。我们要认真贯彻习近平总书记关于“加快实施人才强国战略,确立人才引领发展的战略地位,努力建设一支爱国奉献、勇于创新创新的优秀人才队伍”的指导精神,让人才洪流将中国的大船驶向民族复兴的光荣海岸。

光明日报(2019年9月20日,07)


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