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《环球邮报》:加统计局报告显示该国男女间工资差距缩小至13.

2019-10-24 16:16:07   【浏览】287

加拿大环球邮报)10月7日报道,加拿大统计局周一发布的研究报告显示,2018年,处于核心工作年龄(25-54岁)的女性每小时工资为26.92加元,比男性员工的31.05加元低4.13加元。13.3%的收入差距比20年前的1998年低5.5个百分点。

报告作者说,男女职业分布的变化是缩小工资差距的关键。与1998年相比,2018年,更多的妇女在法律和政府服务、教育、商业和金融三个主要领域工作,她们的收入增长率也高于男子。

研究人员表示,女性受教育水平的提高是缩小工资差距的第二个决定性因素。1998年,持有学士及以上学位的男女比例相等,分别为21.6%和21.5%。然而,在接下来的20年里,受过高等教育的女性比例上升了19.6%,达到41.2%,而男性仅上升了10.8%,达到32.3%。

工会覆盖率的变化通常与工资水平有关,也是缩小工资差距的因素之一。1998年至2018年,工会或集体协议覆盖的男子比例下降了8.6%,从38.2%降至29.5%,但妇女比例保持稳定,略低于36%。该报告的作者说:“这些不同的趋势在很大程度上反映了这样一个事实,即拥有工会保护的男子主要集中在制造业,而拥有工会保护的妇女主要集中在医疗保健、社会援助和教育服务领域。”

资料来源:商务部网站

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